分析技能和创造力
研究及产品开发主任必须具备创造力和分析能力。
研究及产品开发主任
职责
- 研究及产品开发主任负责评估当前的生产流程并开发改进流程方案，参与新产品开发并密切跟进其生产的过程，紧贴新的生产技术并将其引入生产过程中，以及为生产、营销和采购部门提供技术支援。
通用能力
体能
体能
- 体力
- 手眼协调 / 灵巧 / 精凖能力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有关技能
技术掌握能力
技术掌握能力
- 电脑知识
- 应用技术能力
重要程度:5 (最高:5)
时刻需要有关技能
认知能力
认知能力
- 创造力
- 想像力
- 逻辑思维
重要程度:5 (最高:5)
时刻需要有关技能
理解及表达能力
理解及表达能力
- 阅读理解能力
- 讲写表达力
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
社交技能
社交技能
- 沟通能力
- 谈判能力
- 说服力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有关技能
策划及执行能力
策划及执行能力
- 策划能力
- 组织能力
- 判断能力
- 决策能力
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
解决问题能力
解决问题能力
- 有效解决各类问题能力
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
管理技能
管理技能
- 领导才能
- 财务 / 时间 / 人力 / 其他资源管理能力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有关技能
行业特定能力
研究及产品开发知识和技能
研究及产品开发主任必须能够从市场和财务角度对新的产品开发概念进行客观的评估。
基本资历要求
学历要求
研究及产品开发的高级文凭或同等学历
工作经验
3至6年相关工作经验
晋升途径
私人机构
月薪 $15,000-$20,000
月薪 $20,000-$30,000
月薪 $30,000-$50,000
月薪 $50,000-$80,000
相关教育与培训
高级文凭
工作环境
- 研究及产品开发主任在办公环境中工作，偶尔会有出外工干。
