開始主要內容

採購經理

職責

  • 採購經理策劃、組織、督導及監控各種採購工作。檢討市場及營業分析資料,以釐定本地及 / 或海外市場的需求。管理採購工作,包括尋找貨源、洽談價錢供應合約條款及審批訂單等。

通用能力

體能

體能

  • 體力
  • 手眼協調 / 靈巧 / 精凖能力

 

重要程度:1 (最高:5) 

絕少需要有關技能

 

技術掌握能力

技術掌握能力

  • 電腦知識
  • 應用技術能力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有關技能

 

認知能力

認知能力

  • 創造力
  • 想像力
  • 邏輯思維

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有關技能

 

理解及表達能力

理解及表達能力

  • 閱讀理解能力
  • 講寫表達力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

社交技能

社交技能

  • 溝通能力
  • 談判能力
  • 說服力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

策劃及執行能力

策劃及執行能力

  • 策劃能力
  • 組織能力
  • 判斷能力
  • 決策能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

解決問題能力

解決問題能力

  • 有效解決各類問題能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

管理技能

管理技能

  • 領導才能
  • 財務 / 時間 / 人力 / 其他資源管理能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

行業特定能力

分析能力

採購經理必須能夠客觀地評估商機。

採購知識和技能

採購經理必須能夠應用行業知識,包括促銷策略、廣告媒介和社交媒體來配合客戶不斷變化的需求。

基本資歷要求

學歷要求

  • 獲得認可的商業學士學位或同等學歷

工作經驗

  • 6至10年相關工作經驗

晉升途徑

私人機構

月薪 $15,000-$20,000

月薪 $20,000-$30,000

月薪 $30,000-$50,000

月薪 $50,000-$80,000

相關教育與培訓

工作環境

  • 採購經理通常在辦公室工作,可能需要出差以跟進生產和價格談判事宜。

相關職業