开始主要内容

研究助理

职责

  • 研究助理协助研究计划的进行与流程,包括数据收集和分析,并处理与计划相关的行政工作。

通用能力

体能

体能

  • 体力
  • 手眼协调 / 灵巧 / 精凖能力

 

重要程度:2 (最高:5) 

偶然才需要有关技能

 

技术掌握能力

技术掌握能力

  • 电脑知识
  • 应用技术能力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

认知能力

认知能力

  • 创造力
  • 想像力
  • 逻辑思维

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

理解及表达能力

理解及表达能力

  • 阅读理解能力
  • 讲写表达力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

社交技能

社交技能

  • 沟通能力
  • 谈判能力
  • 说服力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

策划及执行能力

策划及执行能力

  • 策划能力
  • 组织能力
  • 判断能力
  • 决策能力

 

重要程度:4 (最高:5) 

经常需要有关技能

 

解决问题能力

解决问题能力

  • 有效解决各类问题能力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

管理技能

管理技能

  • 领导才能
  • 财务 / 时间 / 人力 / 其他资源管理能力

 

重要程度:2 (最高:5) 

偶然才需要有关技能

 

行业特定能力

资料收集与分析技能

研究助理必须能够以客观、公正的方式寻求或收集并综合不同来源的信息,以达成结论、目标或判断。

基本资历要求

学历要求

  • 一般持有与研究内容相关的学士学位

晋升途径

私人机构

月薪 $15,000-$35,000

月薪 $20,000-$50,000

月薪 $30,000-$70,000

月薪 $50,000-$90,000

工作环境

  • 研究助理通常在办公室工作。他们可能偶尔到访谈现场与研究对象进行面谈。

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