开始主要内容

研究员

职责

  • 研究员以小组讨论、问卷调查或其他技术研究某特定现象、学术课题或人类行为。他们协助准备学术论文、研究报告及有关书籍。

通用能力

体能

体能

  • 体力
  • 手眼协调 / 灵巧 / 精凖能力

 

重要程度:1 (最高:5) 

绝少需要有关技能

 

技术掌握能力

技术掌握能力

  • 电脑知识
  • 应用技术能力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

认知能力

认知能力

  • 创造力
  • 想像力
  • 逻辑思维

 

重要程度:4 (最高:5) 

经常需要有关技能

 

理解及表达能力

理解及表达能力

  • 阅读理解能力
  • 讲写表达力

 

重要程度:5 (最高:5) 

时刻需要有关技能

 

社交技能

社交技能

  • 沟通能力
  • 谈判能力
  • 说服力

 

重要程度:4 (最高:5) 

经常需要有关技能

 

策划及执行能力

策划及执行能力

  • 策划能力
  • 组织能力
  • 判断能力
  • 决策能力

 

重要程度:4 (最高:5) 

经常需要有关技能

 

解决问题能力

解决问题能力

  • 有效解决各类问题能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

时刻需要有关技能

 

管理技能

管理技能

  • 领导才能
  • 财务 / 时间 / 人力 / 其他资源管理能力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有关技能

 

行业特定能力

研究和调查专业知识和技能

研究人员必须能够运用专业知识和技能进行研究和调查。

基本资历要求

学历要求

  • 一般具有研究课题相关的硕士学位

工作经验

  • 一般需要3至5年的工作经验

晋升途径

私人机构

月薪 $20,000-$40,000

月薪 $30,000-$70,000

月薪 $40,000-$80,000

月薪 $60,000-$100,000

工作环境

  • 研究员通常在办公室工作。他们可能偶尔到访谈现场与研究对象进行面谈。

工具

  • 数码声音工作站
  • 数码摄像机
  • 数码相机
  • 视频编辑机

相关职业