图书馆运作及管理知识
助理图书馆主任必须熟悉图书馆运作及有相关的管理知识，包括图书分类与编目，为用户提供完善的图书馆服务。
助理图书馆主任
职责
- 助理图书馆主任协助图书馆主任管理及操作图书馆系统以处理图书馆数据和文件。助理 (文化) 馆长负责有关艺术品、历史物品、样本和文物收藏，并安排博物馆展览。他们协助图书馆主任管理图书馆日常运作。例如：购买书籍，保存图书馆的期刊，杂志，报纸、视听项目和其他资料；监察新登记人士和借书证问题；确定图书馆资料的存放位置，包括：图书、期刊、杂志、报纸和图片；根据图书馆系统，处理新书目及资料和保存图书馆记录，例如：已接收、已存放、已发放及已归还的项目记录；监督和更新电脑资料库、图书馆记录和图书流通系统；按照既定程序为图书、出版物和其他资料编目，并把他们放回书架、归档或其他指定的存放地方；与同事合作安排图书馆举行不同范畴的展览；协助制定有教育意义的活动，包括：参观、工作坊、讲座、研讨会和其他图书馆活动。
通用能力
体能
体能
- 体力
- 手眼协调 / 灵巧 / 精凖能力
重要程度:2 (最高:5)
偶然才需要有关技能
技术掌握能力
技术掌握能力
- 电脑知识
- 应用技术能力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有关技能
认知能力
认知能力
- 创造力
- 想像力
- 逻辑思维
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
理解及表达能力
理解及表达能力
- 阅读理解能力
- 讲写表达力
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
社交技能
社交技能
- 沟通能力
- 谈判能力
- 说服力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有关技能
策划及执行能力
策划及执行能力
- 策划能力
- 组织能力
- 判断能力
- 决策能力
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
解决问题能力
解决问题能力
- 有效解决各类问题能力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有关技能
管理技能
管理技能
- 领导才能
- 财务 / 时间 / 人力 / 其他资源管理能力
重要程度:4 (最高:5)
经常需要有关技能
行业特定能力
基本资历要求
学历要求
- 通常持有认可的学士学位；一般拥有图书管理学或信息科学的研究院学历； 或博物馆学深造文凭
工作经验
- 取得学历后从事2年图书馆或博物馆工作更好
其他特定要求
- 在职培训
晋升途径
私人机构
月薪 $15,000-$35,000
月薪 $20,000-$50,000
月薪 $30,000-$50,000
月薪 $40,000-$90,000
政府部门
月薪 总薪级表 14-27 点
月薪 总薪级表 28-33 点
月薪 总薪级表 34-44 点
月薪 总薪级表 45-49 点
*有关公务员薪级表的详细资料，请浏览公务员事务局网页。
http://sc.csb.gov.hk/gate/gb/www.csb.gov.hk/tc_chi/admin/pay/952.html
工作环境
- 助理图书馆主任在公共图书馆、学校、大学图书馆和博物馆工作。他们一般在室内工作，他们花大量时间在公共服务柜台。他们轮班工作，会在周末、晚上和假日上班。
工具
- 条形码阅读设备 - 条形码扫描仪
- 货运卡车 - 流动图书馆
- 放大镜
- 打开邮件机器 - 打开邮件设备
- 缩微胶片或缩微胶卷观看器 - 缩微胶片打印机；缩微胶片阅读器；缩微阅读机
- 微缩胶片打印机
- 多媒体投影机
- 书籍装订机
