行業運作知識及技能
合規經理必須懂得應用相關行業的理論及實務知識，以確保公司及其產品符合所有相關法例、法規、守則及標準。
合規經理
職責
- 合規經理負責執行合規政策及程序，確保公司及其產品符合所有相關法例、法規、守則及標準。合規經理亦須了解國際標準的最新發展，並提醒管理層注意容易出現問題的環節。與不同持份者緊密溝通及合作，以不斷提高公司合規的管理工作。
通用能力
體能
體能
- 體力
- 手眼協調 / 靈巧 / 精凖能力
重要程度:1 (最高:5)
絕少需要有關技能
技術掌握能力
技術掌握能力
- 電腦知識
- 應用技術能力
重要程度:3 (最高:5)
基本上需要有關技能
認知能力
認知能力
- 創造力
- 想像力
- 邏輯思維
重要程度:5 (最高:5)
時刻需要有關技能
理解及表達能力
理解及表達能力
- 閱讀理解能力
- 講寫表達力
重要程度:5 (最高:5)
時刻需要有關技能
社交技能
社交技能
- 溝通能力
- 談判能力
- 說服力
重要程度:4 (最高:5)
經常需要有關技能
策劃及執行能力
策劃及執行能力
- 策劃能力
- 組織能力
- 判斷能力
- 決策能力
重要程度:5 (最高:5)
時刻需要有關技能
解決問題能力
解決問題能力
- 有效解決各類問題能力
重要程度:5 (最高:5)
時刻需要有關技能
管理技能
管理技能
- 領導才能
- 財務 / 時間 / 人力 / 其他資源管理能力
重要程度:5 (最高:5)
時刻需要有關技能
行業特定能力
業務監測知識及技能
合規經理必須懂得編制和審查各種業務報告表，確保其準確性及完整性，並符合相關法例、法規、守則及標準。
業務分析知識及技能
合規經理必須懂得分析各種業務系數和指標，以評估公司的業務狀況，確保公司能有效運作。
基本資歷要求
學歷要求
具有學士學位，如法律、會計、金融或其他工作相關的學系
工作經驗
5至8年相關工作經驗
其他特定要求
工作相關的專業資格（如：註冊會計師(CPA)）
晉升途徑
私人機構
月薪 $30,000-$45,000
月薪 $40,000-$65,000
月薪 $60,000-$90,000
相關教育與培訓
工作環境
- 合規經理主要於一般辦公時間在辦公室工作。
