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安老院舍主管

職責

  • 安老院舍主管計劃、管理和評估提供給長者的居家及個人護理服務。他們須管理機構的財務狀況、處理相關行政工作如規劃預算、用品和設備支出、監督人員工作、協調和執行長者福利方案和護理服務、與其他衞生和福利服務提供者和資助機構聯絡,以協調提供的長者照顧服務。

通用能力

體能

體能

  • 體力
  • 手眼協調 / 靈巧 / 精凖能力

 

重要程度:1 (最高:5) 

絕少需要有關技能

 

技術掌握能力

技術掌握能力

  • 電腦知識
  • 應用技術能力

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有關技能

 

認知能力

認知能力

  • 創造力
  • 想像力
  • 邏輯思維

 

重要程度:3 (最高:5) 

基本上需要有關技能

 

理解及表達能力

理解及表達能力

  • 閱讀理解能力
  • 講寫表達力

 

重要程度:4 (最高:5) 

經常需要有關技能

 

社交技能

社交技能

  • 溝通能力
  • 談判能力
  • 說服力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

策劃及執行能力

策劃及執行能力

  • 策劃能力
  • 組織能力
  • 判斷能力
  • 決策能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

解決問題能力

解決問題能力

  • 有效解決各類問題能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

管理技能

管理技能

  • 領導才能
  • 財務 / 時間 / 人力 / 其他資源管理能力

 

重要程度:5 (最高:5) 

時刻需要有關技能

 

行業特定能力

醫療技術知識

安老院舍主管須具備現有及最新的醫療技術知識。

基本資歷要求

學歷要求

  • 一般持有老年護理、醫療保健服務、長期護理管理、公共衞生、公共行政管理、工商管理或醫療管理高級文憑 / 副學士學位、學士或碩士學位

工作經驗

  • 5年相關工作經驗

晉升途徑

私人機構

月薪 $15,000-$40,000

月薪 $30,000-$70,000

月薪 $40,000-$90,000

政府部門

月薪 總薪級表 16-33 點

月薪 總薪級表 34-39 點

月薪 總薪級表 40-44 點

月薪 總薪級表 45-49 點

月薪 首長級薪級表 1 點

*有關公務員薪級表的詳細資料,請瀏覽公務員事務局網頁。
http://www.csb.gov.hk/tc_chi/admin/pay/952.html

相關教育與培訓

工作環境

  • 安老院舍主管一般在長者護理中心的辦公室裡工作,按需要在夜間或週末輪班工作,在緊急情況下亦可能需要隨時待召。

相關職業